Los programas de beneficios para empleados a la medida le ayudan a atraer y retener empleados de calidad.
ATI ofrece un portafolio completo de seguros individuales y grupales y productos de servicios financieros.
Productos grupales
Diseñados para un plan básico de beneficios para empleados
Productos individuales
Diseñados para la protección de activos individuales
Escisiones ejecutivas
Diseñado para la protección de los ingresos de los altos ejecutivos
Planes de retiro
- Diseñado para mejorar el plan básico de beneficios para empleados
- Beneficios voluntarios
- Diseñado para complementar el plan básico de beneficios para empleados
Productos grupales
Para poder proporcionar la solución que es adecuada para usted y sus empleados, ofrecemos una amplia gama de opciones de la siguiente lista de productos de seguro:
- Seguro de salud
- Seguro de vida (pagado por el empleado y/o voluntario)
- Muerte accidental y desmembramiento (AD&D)
- Discapacidad de corto plazo (STD)
- Discapacidad de largo plazo (LTD)
- Ley de beneficios por discapacidad obligatorios del Estado de Nueva York
- Dental
- Vista
- Cáncer
- Cuidados a largo plazo
Por favor, envíenos un correo electrónico para solicitar material impreso o para que un representante lo contacte o si lo prefiere llámenos al 518-584-5300.
Productos individuales
- Para sus necesidades personales ofrecemos:
- Seguro de vida (a plazo, universal, Completo)
- Anualidades
- Seguro por discapacidad
Cuidados a largo plazo
Por favor, envíenos un correo electrónico para solicitar material impreso o para que un representante lo contacte o si lo prefiere llámenos al 518-584-5300.
Escisiones ejecutivas
Como complemento a los programas de beneficios estándar para los empleados, diseñamos beneficios a la medida para los ejecutivos dentro de la organización:
Planes de acción para la recuperación del bienestar por discapacidad complementarios
- Acuerdos de compra/venta
- Seguro de vida para persona clave
- Préstamos sin intereses por cuenta de la empresa
- Seguro de gastos ejecutivos
- Cuidados de largo plazo
Por favor, envíenos un correo electrónico para solicitar material impreso o para que un representante lo contacte o si lo prefiere llámenos al 518-584-5300.
Beneficios voluntarios
Para complementar y mejorar el programa básico de beneficios para empleados al tiempo que controla los costos, ofrecemos robustos beneficios voluntarios, establecidos mediante deducción de nómina y antes de impuestos (si califica):
- Seguro de vida voluntario (Universal, integro o a término)
- Hospitalización
- Cáncer/enfermedad crítica
Por favor, envíenos un correo electrónico para solicitar material impreso o para que un representante lo contacte o si lo prefiere llámenos al 518-584-5300.
Los productos de seguro:
NO SON UN DEPÓSITO * NO ESTÁN ASEGURADOS POR LA FDIC * NO ESTÁN GARANTIZADOS POR EL BANCO *NO ESTÁN ASEGURADOS POR UNA AGENCIA DE GOBIERNO * PUEDEN DEPRECIARSE